O Facebook é uma ferramenta cada vez mais usada no contexto laboral e a maioria dos empresários vê a rede social como uma oportunidade de novos negócios. Mas existem algumas regras que precisa ter em conta para não correr o risco de ser chamado à atenção pelo seu patrão.

A nova geração de trabalhadores vê no Facebook uma tecnologia extremamente útil a nível profissional, mas nem todas as entidades patronais olham para a rede social com bons olhos. Muitos trabalhadores acabam por não conseguir fazer uma separação devida entre lazer e profissionalismo e acabam por se perder nas distrações em que o Facebook é pródigo.

Nos últimos anos, o número de pessoas que foram despedidas com base em comentários publicados ou likes feitos em páginas registadas na rede social tem vindo a aumentar, pelo que deve ter atenção com o que coloca online e quem pode ter acesso às suas publicações e preferências. Se o Facebook é um vício para si, tome nota de algumas medidas que deve colocar em prática para evitar problemas com o seu patrão:

Coloque o seu perfil como privado
O Facebook permite-lhe, entre outras coisas, proteger as suas publicações e informações pessoais de pessoas que à partida não quer que tenham acesso a elas, como pode ser o caso dos seus colegas de trabalho. Tenha em atenção de que esta modalidade não protege a 100% os seus conteúdos que publica ou partilha na rede social de outras pessoas, mas sim apenas o que diz respeito ao seu perfil.

Escolha uma foto de perfil e imagem de capa apropriadas
Quer tenha a sua conta como privada ou não, a sua foto de perfil e imagem de capa são duas componentes que deve ter em atenção na hora de publicar. Opte por escolher uma foto discreta e lembre-se sempre que possivelmente tem, entre os amigos de Facebook, colegas de trabalho.

Evite fazer piadas em relação ao seu emprego
O Facebook permite-nos adotar uma postura menos formal, mas deve evitar fazer comentários sobre o seu emprego, especialmente, adotando um tom de gozo ou sarcasmo. Desta forma, evita o risco de ferir suscetibilidades. Se o seu patrão não permite o uso de redes sociais durante o horário laboral, deve evitar fazer publicações durante esse período. Deve também ter em atenção, quando diz ao patrão que está doente ou de baixa, com as publicações que coloca online, especialmente se o seu perfil não é privado.

Não converse com a concorrência em páginas públicas
Deve ter cuidado com a forma como interage com os seus concorrentes nas redes sociais. Evite fazer likes nas páginas deles, a menos que precise de manter as suas publicações debaixo de olho. Tenha atenção também às mensagens que troca com a concorrência. Lembre-se que eles são um rival do seu patrão independentemente dos seus esforços para contrariar essa ideia.

Joana Almeida

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